A kérdés
Tisztelt Pszichológus Asszonyom / Uram! Vélhetően régimódi felfogás alapján kérdezem, középkorú házas férfiként, és a feleségem révén érintetten, de pont emiatt, az esetleges / szükséges fejlődésem szempontjából lenne különösen fontos számomra a véleménye arról a kérdésről, hogy mennyire szokásos / elfogadott / illendő olyan csapatépítő hosszú hétvégés elvonulást szervezni egy munkatársi gárdának, amely wellness programot is tartalmaz – magamtól ugyanis egyrészt inkább idegenkedem tőle, hogy a férfi és női kollégák lássák egymást fürdőruhában, vagy az adott hely szauna kultúrája esetén anélkül, másrészt ezen intimitást leginkább kettőnk között, vagy még családi, de legfeljebb baráti körben gondolnám megtartani. Elnézést, hogy ilyesmivel zavartam, véleményét pedig előre is köszönöm! Üdvözlettel: Fehéry ZoltánA pszichológus válasza
Kedves kérdező!
Kedves Zoltán! Röviden: Igen, szokásos és elfogadott. Hosszabban: ugy értem, hogy az Ön családi kultúrájától áll inkább távol az ilyesmi. Nyugodtan kérdezze meg a kollégáit, hogy mit szólnak hozzá! Jól látja, hogy ez inkább az Ön számára egy fejlődési terület. Azt érdemes még látnia, hogy amennyiben Ön vezető beosztást tölt be, akkor hozzáállásával befolyásolja a beosztottainak a véleményét, viselkedését is, akár tudattalanul. Ezért is fontos, akár ezt a kérdést is transzparenssé, tudatossá, nyilttá tenni, hogy ráláthasson, megérthesse, megélhesse hatását a munkahely kultúrájára. Egy ilyen "szervezetfejlesztési" esemény (amikor egy vezető megosztja személyes dilemmáját a munkatársaival és aztán azt közösen oldják fel) sokkal jobban építi a csapatot egyébként, mint egy hosszú hétvégés, lazább program. Nyugodtan kérdezzen még! Üdvözlettel: Kovács Arnold,Kiemelt szakemberek a témában
-
-
-
-
-
Kiss-Tóth Petra
Pszichológus, Szervezet és vezetőfejlesztő és munkapszichológia szakpszichológus
Budapest és Pomáz
-
-
